发展补助金:专业人士在 Poshiv 木材厂的围墙内“培养”

发展补助金:专业人士在 Poshiv 木材厂的围墙内“培养”

亚历山德拉。她就像一部心爱的电影中的主角:“莫斯科不相信眼泪”。感受人的性格、对创造的渴望、世俗的智慧和对工作和下属的热爱。企业的生存能力在她的肩上。总的来说,锯木厂“裁缝”与胜利的年龄几乎相同。它的历史在战后立即开始于一个陶器车间,砖,用柳条编织和刨桶。但直到今天,只有缝纫工场幸存下来,即使在 90 年代的蹂躏中也幸存下来。

Lesozavodsk 工业工厂总经理 Alexandra Pavkina:“在企业由 Lesozavodsk 名誉居民 Olga Nikulina 领导之前,我们必须致敬。多亏了她,公司才以这种形式生存下来!我2010年来到这里,2014年成为导演。”

亚历山德拉,作为继承,奥尔加尼库利纳委托植物。有条件 - 尽可能保留而不是出售。现在,车间为 50 人提供工作——一个小数字,但对列索扎沃茨克省来说非常重要。

Olga Zhivaya:“我在服装行业工作了将近 40 年。我最初是一名裁缝,然后是一名质量控制员,然后是一名技术大师。通过了所有步骤。裁缝是一项创造性的工作,你必须热爱它。我们把我们的灵魂融入每一个产品!这个人必须在他的位置上。”

公司有自己的网点,但都在省内。 Poshiv 还不能进入滨海边疆区的大城市:产品价格完全是社会性的,符拉迪沃斯托克、纳霍德卡或乌苏里斯克的租金成本相当可观。与此同时,一些企业家提出了一种非常狡猾的合作方式——我们会拿货,但至少30%是我们的。亚历山大不想提高价格标签,他知道购买力会下降。但这种生产对于该地区来说是必要的,尤其是在制裁期间,当时所有的希望都只在于独立进口替代品。”

Lesozavodsky 工厂总经理 Alexandra Pavkina:“说我们不想发展是错误的。车间很大,有机会在这里放不下十个人!

车间缝纫、裁剪、刺绣。在这个季节,甚至年轻人也被雇用。

裁缝的职业应该再次享有声望和尊重——首席执行官的粉红色梦想。亚历山德拉计划再次转身。 “Cyberatelier”项目出现了。

Lesozavodsk 工厂总经理 Alexandra Pavkina:“你知道,如果我没有被迫加入 Accelerator 的工作,我可能会坐在 Lesozavodsk 的高脚椅上。在那之后,我意识到我们是一个可以工作而且必须工作的企业。我们并不比滨海边疆区的任何人都差。”

我们从滨海边疆区经济发展部获得了 100 万卢布的赠款。我们购买了设备:带软件的缝纫机。这对于青年培训班是必要的。人们可以来这里学习缝纫技巧。毕竟人不够,没地方带!我们必须从另一边接近——我们将自己种植它们!

顺便说一句,锯木厂“裁缝”的社交活动一切都很好。企业不是很富有,主要靠部门订单过活,但他们在这里抓人——物资援助、医疗。但是,与此同时,员工被“询问”纪律、互助、工作愿望和产品质量。

Lesozavodsky 工厂参加了一项重要的国际体育赛事:亚洲儿童运动会。所以,这是一个特殊的命令。莱索扎沃茨克的徽章将在竞技场上展示。

Olga Zhivaya:“我们是多专业的,我们不会拘泥于一种型号和品种。我们缝制一切。很难说我们不缝纫!”。

区域范围内一些狭隘的“裁缝”专家极度短缺。缝纫设备调节器是该地区唯一的,服装设计师几乎相同。所以他们自己培养专业人才,轻工业的人才短缺很大。

- 你,可能,几何学上的一切都很好,但在这里你需要适应一切吗?

Tatyana Confederatova:“是的,在这里你需要有能力,你需要很少的攻击,我们衡量一切。这将是短裤。

一旦培训网络工作室开始工作,他们将开始为下一次拨款收集文件——创建“时尚图书馆”——研究服装、民族服装、面料及其特性的历史。但厂长还有一个美好的梦想。如果实现,莱索扎沃茨克将迎来新的发展机遇。

Lesozavodsky 工厂总经理 Alexandra Pavkina:“我们的大楼有一块相邻的区域。我梦想让它变得更好。让年轻人感兴趣,这样年轻人就可以加入我们人民和传统的文化。现在,如果我们能正确地总结这个想法,那就太好了。然后年轻人去上班,这里真美!”

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